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Libro: La educación es otra historia

LA EDUCACIÓN ES OTRA HISTORIA Usando la historia para comprender mejor la educación actual Fátima García Doval El proceso de enseñanza-aprendizaje surge con la especie humana y la forma de transmitir de padres a hijos o entre miembros de la comunidad. Algunos de estas actividades también nos las encontramos dentro del mundo animal. Las escuela como tal, parece que surgen cuando intentamos trasladar el mensaje oral al escrito y para ello tenemos que aprender una serie de símbolos para ser…

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Libro: Más fuerte que nunca

MÁS FUERTE QUE NUNCA Resetea y transforma tu manera de vivir, amar, educar y liderar Brené Brown “Cuando estás en tu camino, el universo conspirará para ayudarte”. Paulo Coelho Viaje del héroe de Joseph Campbell en su libro El héroe de las mil caras, que el periplo tiene las siguientes etapas: Llamada a la aventura, se va y llega al umbral Con ayuda de un mentor y ayudante se enfrenta a retos y tentaciones Cae al abismo, muerte y renacimiento…

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Libro: Fluir (Flow)

FLUIR (FLOW) Una psicología de la felicidad Mihaly Csikszentmihalyi Flow es un estado de conciencia en el que nos sentimos felices mientras hacemos cosas que expanden nuestras habilidades y nos ayudan a crecer y alcanzar nuestro potencial. Viktor Frankl: “No aspiren al éxito: cuanto más aspiren a él y más lo conviertan en su objetivo, con mayor probabilidad lo perderán. Puesto que el éxito , como la felicidad, no puede conseguirse, debe seguirse… como si fuese el efecto secundario no…

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Libro: Ikigai

IKIGAI Los secretos de Japón para una vida larga y feliz Héctor García (Kirai) y Francesc Miralles Poema para vivir mucho de Roberto Abadie Soriano: Vida sana y ordenada La comida, moderada No abusar de los remedios Buscar por todos los medios No alterarse por nada Ejercicio y diversión No tener nunca aprehensión Poco encierro, mucho trato Y continua ocupación. Frankl opinaba que la salud requiere la dosis de tensión natural que surge cuando se analiza lo que se ha…

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Libro: Ni me explico, ni me entiendes

NI ME EXPLICO, NI ME ENTIENDES Los laberintos de la comunicación Xavier Guix Los 7 principios básicos de la comunicación son: Principio de intencionalidad Principio de la diferencia, la similitud y la variabilidad Principio de los distintos estilos afectivos Principio sistémico de la relación Principio de la libertad “condicional” Principio constructivista de la relación Principio construccionista de la relación. El hecho de poder interpretar las acciones de nuestros congéneres nos lleva al “desastre” comunicativo. Sobre todo porque a veces nos…

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Libro: Liderar equipos comprometidos

LIDERAR EQUIPOS COMPROMETIDOS  Pep Marí   La falta de coherencia entre el nivel de exigencia de los objetivos y el nivel de compromiso con los medios enferma a los colectivos. Si quieres ser uno más, implícate. Si quieres ser uno de los mejores, comprométete. El TQM, cuestionarios sobre el clima del equipo, mide la claridad, la aceptación y el cumplimiento del rol individual. Motivar personas es comprometer. Motivar equipos es cohesionar. Lograr que todos se comprometan de la misma manera…

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Libro: No salgas de tu zona de confort

NO SALGAS DE TU (ZONA DE CONFORT)  Ideas transgresoras para el nuevo liderazgo  Juan Ferrer  No hay que salir de la zona de confort El objetivo no es tener empleados felices, debemos buscar, crear, desarrollar empleados apasionados.           La pasión generará la actitud para el éxito ; el talento será el medio. La supervivencia no está en la adaptación. Darwin ha quedado obsoleto. Hace falta algo diferenciado del concepto adaptación si queremos sobrevivir. Y creo que…

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Libro: Neuroeducador: una nueva profesión

NEUROEDUCADOR  Una nueva profesión Francisco Mora   En esencia, educar significa hacer mejor personas. Hacer personas honestas. Significa, sobre la base de un reconocimiento de la individualidad universal y diferente de cada ser humano, enseñar, haciendo esa enseñanza siempre emocionalmente comprensible. Por un lado, la instrucción (escritura, lectura y matemáticas, lengua y literatura, biología, historia,…) y, por otro, la educación, que refiere a los valores y normas que deben que deben regir una sociedad, lo que significa el respeto a…

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Libro: Cómo triunfar en una multinacional

CÓMO TRIUNFAR EN UNA MULTINACIONAL  Los secretos para desarrollar una carrera profesional exitosa en un entorno corporativo Albert Triola ¿Qué hacer ante la duda? Muy sencillo: escoger una dirección y avanzar con convicción. La que sea, no importa. Eso sí, a ser posible, escoge aquella opción que te haga vibrar, que te emocione y te motive. Si se representa una oportunidad y sientes ese cosquilleo por dentro , adelante. No la dejes pasar. Escogiendo así, nunca te equivocarás. Victor Küppers,…

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Libro: COACHING

COACHING El método para mejorar el rendimiento de las personas John Whitmore y Performance Consultants International  Con frecuencia olvidamos (en detrimento del alto rendimiento) que lo que hace grande a las empresas son las personas y cómo trabajan juntas. Es nuestra gente quien atiende a los clientes, quien diseña, construye y distribuye los productos y también que genera nuevas ideas. Es nuestra gente la que innova y produce resultados , y la que decide dedicar su energía a una visión.…

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